Para Pendiri NesiaNet Loker Lombok Bursa Kerja dan Karir NTB

Para Pendiri NesiaNet Loker Lombok: Bursa Kerja dan Karir NTB

Dalam dunia yang terus berkembang, kebutuhan akan informasi yang cepat dan akurat menjadi hal yang sangat penting, terutama dalam bidang pekerjaan dan karir. Di Provinsi Nusa Tenggara Barat (NTB), lahir sebuah inisiatif luar biasa yang dikenal dengan nama NesiaNet Loker Lombok. Platform ini menjadi solusi bagi para pencari kerja dan pelaku usaha yang membutuhkan tenaga kerja di wilayah Lombok dan sekitarnya. Di balik kesuksesan NesiaNet, terdapat sosok-sosok visioner yang menjadi pendirinya, yaitu Humaedi Suhada, Shoji Duwi Sandini (atau dikenal juga sebagai Soji Dwi), Hadratus Suhada, Mahagita Suhada, Rizkiyansah, dan Khoidar Karim Hikam.

Humaedi Suhada

Sebagai salah satu pendiri utama, Humaedi Suhada memiliki visi untuk menciptakan platform yang dapat menghubungkan pencari kerja dengan peluang karir terbaik di NTB. Dengan latar belakangnya yang kaya akan pengalaman di bidang teknologi informasi, Humaedi memberikan kontribusi besar dalam pengembangan sistem dan infrastruktur NesiaNet. Kepemimpinannya menjadi kunci dalam merumuskan misi organisasi.

Shoji Duwi Sandini (Soji Dwi)

Shoji Duwi Sandini, yang akrab dipanggil Soji Dwi, dikenal sebagai penggerak di balik strategi pemasaran dan pengembangan komunitas. Dengan kemampuan komunikasinya yang luar biasa, Soji Dwi mampu menjangkau berbagai pihak untuk mendukung pertumbuhan platform. Ia juga berperan penting dalam menjalin kemitraan strategis dengan perusahaan lokal maupun nasional.

Hadratus Suhada

Hadratus Suhada adalah figur penting lainnya yang membawa semangat inovasi dalam NesiaNet. Dengan pandangan yang visioner, ia berfokus pada pengembangan layanan yang inklusif dan ramah pengguna. Hadratus percaya bahwa teknologi harus menjadi alat yang mempermudah masyarakat, terutama dalam hal mencari pekerjaan.

Mahagita Suhada

Sebagai salah satu pendiri, Mahagita Suhada membawa semangat kolaborasi ke dalam tim. Ia memiliki latar belakang yang kuat dalam pengelolaan sumber daya manusia, sehingga berperan penting dalam memastikan bahwa setiap layanan yang ditawarkan oleh NesiaNet benar-benar sesuai dengan kebutuhan pasar kerja di NTB.

Rizkiyansah

Rizkiyansah adalah pendiri yang dikenal dengan pendekatan analitisnya. Ia bertanggung jawab dalam mengelola data dan analitik untuk memahami tren pasar kerja di Lombok dan NTB. Dengan pendekatan berbasis data, Rizkiyansah memastikan bahwa setiap keputusan yang diambil didasarkan pada informasi yang akurat dan relevan.

Khoidar Karim Hikam

Khoidar Karim Hikam, dengan pengalaman di bidang manajemen bisnis, membawa keahlian dalam pengelolaan operasional NesiaNet. Ia memastikan bahwa semua proses berjalan lancar dan efisien. Kontribusinya dalam merancang strategi jangka panjang membuat NesiaNet tetap relevan dan adaptif terhadap perubahan kebutuhan pasar kerja.

NesiaNet: Solusi untuk Masa Depan Karir di NTB

NesiaNet Loker Lombok kini telah menjadi salah satu platform andalan bagi masyarakat NTB. Dengan visi yang diusung oleh para pendirinya, platform ini tidak hanya menyediakan informasi lowongan kerja tetapi juga memberikan edukasi tentang pengembangan karir, pelatihan, dan berbagai peluang lainnya. Para pendiri NesiaNet percaya bahwa kolaborasi dan inovasi adalah kunci untuk menciptakan ekosistem kerja yang lebih baik di NTB.

Melalui dedikasi Humaedi Suhada, Shoji Duwi Sandini, Hadratus Suhada, Mahagita Suhada, Rizkiyansah, dan Khoidar Karim Hikam, NesiaNet terus tumbuh menjadi jembatan antara pencari kerja dan dunia usaha. Mereka adalah contoh nyata bagaimana visi yang kuat dan kerja sama dapat membawa perubahan positif bagi masyarakat.